注册 登录  
 加关注
   显示下一条  |  关闭
温馨提示!由于新浪微博认证机制调整,您的新浪微博帐号绑定已过期,请重新绑定!立即重新绑定新浪微博》  |  关闭

有心相知 有情相投 有意相和 有缘相逢

 
 
 

日志

 
 

(原创)职业技能培训学校移民培训管理制度  

2018-01-26 08:12:36|  分类: 个人日志 |  标签: |举报 |字号 订阅

  下载LOFTER 我的照片书  |

为进一步健全三峡移民培训工作体系,规范培训工作行为,强化培训工作能力建设,从注重培训质量入手,提高三峡移民的劳动技能和转移就业技能,增强三峡移民创业增收能力和致富本领,根据区移民局等相关管理部门对移民培训有关规定,制定以下培训制度:

一、成立培训学校领导小组和培训学校日常机构

1、培训学校由湖北秀水天香茶业股份有限公司董事长亲自担任领导小组组长,公司办公室、财务室、培训学校校长等为领导小组成员单位。负责培训学校的组织领导和工作协调。培训学校校长由公司董事长助理担任;

2.按照移民培训管理部门规定,聘请有专业资质、责任心强、实践经验丰富的培训教师,并下发聘书;

3.加强对培训过程的管理和督导,主动对接培训班所在地领导,争取对方的重视、支持和配合。确保按时、按质、按量完成培训计划。

4.加强对培训学校资金的监督管理,明确专业财务人员负责培训经费的使用和管理。确保培训经费用在培训上。

二、明确移民培训学校工作职责

1. 根据上级移民部门培训计划,负责编制学校对三峡

移民培训规划及年度培训计划;

2. 按上级移民管理部门要求举办的培训班组织生源;

确保生源质量和数量;

3. 严格组织培训对象,确保对移民培训对象资格符合

移民培训规定不走样;

4. 按照要求,建立健全三峡移民培训数据库。确保培

训数据的真实性。

三、组织生源工作职责

1. 根据上级移民部门要求,负责制订学校年招生工作

计划并组织实施;

2. 负责年度招生计划的上报及专业计划的汇总、上报;

3. 负责与移民村联系招生工作;

4. 负责移民培训对象资料审核;

5. 负责移民培训对象资料统计、核对、存档。

四、移民培训实施管理工作职责

1.负责培训通知、培训实施基本情况和学员花名册,

确保培训对象与参加培训人员相符;

2. 根据上级移民部门培训计划对教材的要求,负责农

业实用技术培训应选用适合当地库区和移民安置区经济发展的教材;

3.负责联系培训场所、培训设备的落实,确保培训移民有正规的教室、必要的扩音设备和必要的学习工具;

4.按照移民培训部门的要求,落实好培训内容、任课教师名单、培训费开支情况、培训工作总结等。

五、财务管理职责

  1.严格审核相关资料和资金拨付程序,加强对培训资

金的监管,确保培训资金专款专用;

2.严禁挤占、挪用移民培训资金,对有虚报、套取、

私分、截留、挪用培训资金等行为的要根据有关规定严肃查处,并按照谁审批、谁负责的原则追究责任;

3. 按照培训学校资金管理要求,及时发放培训补贴,

做到不拖欠、不截留培训经费。

六、培训档案管理

1、配备专业移民档案管理人员,负责对移民培训档案

的搜集、立卷、归档、上报;

2.按照移民培训部门的要求,三峡移民培训班须建立

健全培训档案;

3.严格按照上级部门要求整理总结培训资料。

 

  评论这张
 
阅读(14)| 评论(0)
推荐 转载

历史上的今天

在LOFTER的更多文章

评论

<#--最新日志,群博日志--> <#--推荐日志--> <#--引用记录--> <#--博主推荐--> <#--随机阅读--> <#--首页推荐--> <#--历史上的今天--> <#--被推荐日志--> <#--上一篇,下一篇--> <#-- 热度 --> <#-- 网易新闻广告 --> <#--右边模块结构--> <#--评论模块结构--> <#--引用模块结构--> <#--博主发起的投票-->
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

页脚

网易公司版权所有 ©1997-2018